Le neurofeedback en entreprise

Accessible à tous, cadres, managers en situation de fatigue, stress, burn-out, recherche de performance

Technologie accessible à tous, le neurofeedback est particulièrement adaptée aux cadres et managers qui peuvent parfois être sous-pression.

 

Une session, temps de pose et dépose des capteurs inclus, dure entre 40 et 50 minutes et peut tout à fait être envisagée à n'importe quel moment de la journée, à condition de ne pas être à jeun car notre cerveau n'aime pas travailler le ventre vide!

 

 

Trois situations sont particulièrement indiquées :

 

- Situation d'urgence lorsqu'un collaborateur montre des signes de fatigue, stress, irritabilité, des problèmes relationnels à répétition et un manque caractérisé de recul dans les décisions.

 

- Recherche de relaxation pour mettre en place des automatismes de détente, de recul, de juste distance et d'objectivité.

 

- Recherche de performance, de concentration, de créativité, de gestion du flow en continu sans fatigue, de puissance de travail et d'endurance.

 

Il est envisgeable de proposer le neurofeedback aux salariés dans le cadre de la prévention des risques psycho-sociaux (nous consulter).